論站內(nèi)搜索引擎優(yōu)化中長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞優(yōu)化技巧和方法
近兩年,兩大搜索引擎——谷歌和百度越來(lái)越重視語(yǔ)義搜索,一句話搜索,比較長(zhǎng)的短語(yǔ)搜索等,越來(lái)越多的潛在客戶,尤其是購(gòu)買和需求意向性較強(qiáng)的潛在客戶,一般情況下都不會(huì)直接搜索比較泛的關(guān)鍵詞,如“手機(jī)”“錢包”等,他們不會(huì)在搜索上浪費(fèi)時(shí)間,一般都會(huì)很具體的針對(duì)某種想要的東西進(jìn)行前后修飾加工,加工的很精確后再來(lái)搜索,那么此時(shí)的搜索結(jié)果就很有針對(duì)性,也會(huì)直接滿足用戶需求,那么這些用戶的搜索需求直接推動(dòng)了兩個(gè)搜索引擎對(duì)這些比較精準(zhǔn)的長(zhǎng)詞的關(guān)注,即長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞。 既然長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞無(wú)論對(duì)于中文SEO還是英文谷歌SEO都那么重要,那么我們進(jìn)行網(wǎng)站關(guān)鍵詞優(yōu)化的時(shí)候當(dāng)然要重視長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞的布置和優(yōu)化,讓長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞在短時(shí)間內(nèi)取得更好的排名效果,短時(shí)間內(nèi)滿足該網(wǎng)站在長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞方面的用戶體驗(yàn)。 那么在長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞優(yōu)化上,要注意哪幾點(diǎn)呢?以中文百度為例。 長(zhǎng)尾詞優(yōu)化過(guò)程主要有以下幾點(diǎn): 一:如何尋找長(zhǎng)尾關(guān)健詞 什么是長(zhǎng)尾詞就不多說(shuō)了自己理解去吧,這里主要說(shuō)說(shuō)怎么找長(zhǎng)尾詞。 1、利用百度相關(guān) 相關(guān)搜索的長(zhǎng)尾詞搜索量一般比較大,但優(yōu)化的難度也就比較難。 2、百度競(jìng)價(jià)賬號(hào) 可以清晰看到第一個(gè)詞的搜索理還有競(jìng)爭(zhēng)激烈程序是非常實(shí)用的工具,所以百度競(jìng)價(jià)賬號(hào)不是單單用來(lái)競(jìng)價(jià)的還是一個(gè)關(guān)健詞分析工具。但不是一般人都可以隨便用的,去開個(gè)號(hào)都在好幾千,小站長(zhǎng)要用時(shí)找個(gè)朋友借借吧。 3、長(zhǎng)尾詞查詢工具 4、愛(ài)站網(wǎng)度關(guān)鍵詞挖掘 愛(ài)站關(guān)分詞挖掘跟百度競(jìng)價(jià)賬號(hào)的功能非常像甚至比百度競(jìng)價(jià)的還多了個(gè)搜索量參考功能更強(qiáng)大更好用,不過(guò)有一點(diǎn)比不了百度競(jìng)價(jià)賬號(hào),愛(ài)站的只能分析有搜索指數(shù)的關(guān)健詞。不過(guò)愛(ài)站也是廣大站長(zhǎng)喜歡用的工具。至于其它站長(zhǎng)工具的關(guān)健詞功能都差不多,用來(lái)用去還是習(xí)慣愛(ài)站。 二:如何優(yōu)化長(zhǎng)尾關(guān)健詞 1、站外長(zhǎng)尾關(guān)健詞優(yōu)化 利用B2B、分類信息論壇 發(fā)文章或圖片的第三方網(wǎng)站都可以利用,有錢的喜歡用新聞門戶發(fā)文章帶長(zhǎng)尾詞,沒(méi)錢的自己發(fā)可以用b2b、論壇。 下面發(fā)幾個(gè)案例圖給大愛(ài)看看 以上這幾個(gè)案例都是排名百度第一頁(yè)效果非常好,所以說(shuō)灰色行業(yè)永遠(yuǎn)是技術(shù)先驅(qū)者,做SEOer做產(chǎn)品做營(yíng)銷我們都應(yīng)該長(zhǎng)期關(guān)注研究著這些行業(yè)會(huì)得到非常多的最新優(yōu)化手法。 2、站內(nèi)長(zhǎng)尾關(guān)健詞優(yōu)化 一個(gè)關(guān)于酒桌的網(wǎng)站,從別人處接手過(guò)來(lái)的經(jīng)過(guò)我一周打理長(zhǎng)尾詞從原來(lái)的30多個(gè)上漲到現(xiàn)在66個(gè)增漲一倍多。 仔細(xì)觀察可以發(fā)現(xiàn)長(zhǎng)尾詞對(duì)應(yīng)著標(biāo)題,所以我們?cè)谡砦恼聝?yōu)化長(zhǎng)尾詞時(shí)是不是應(yīng)該首先優(yōu)化標(biāo)題,然后再把文章內(nèi)容排好版。一個(gè)網(wǎng)站想做要大量的長(zhǎng)尾關(guān)健詞就要有大量的內(nèi)容來(lái)支持,所以今后站長(zhǎng)SEOer做網(wǎng)站的重點(diǎn)應(yīng)該花在建立長(zhǎng)尾詞和文章內(nèi)容上面而不再是發(fā)什么外鏈,黑別人的網(wǎng)站,今天有排名明天又被K老是重復(fù)這樣的苦B工作你愿意嗎? 以上是關(guān)于長(zhǎng)尾詞優(yōu)化操作上的一些注意事項(xiàng),以中文百度長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞的挖掘?yàn)槔?,?dāng)然谷歌SEO也有很多挖掘關(guān)鍵詞的方法,以后會(huì)一一分享,實(shí)惠網(wǎng)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)部門會(huì)在優(yōu)化過(guò)程中尤其重視站內(nèi)優(yōu)化上的長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞的布置和優(yōu)化上,爭(zhēng)取讓每個(gè)客戶的網(wǎng)站都有越來(lái)越多的長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞有排名,提高網(wǎng)站的整體效益。
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公司動(dòng)態(tài)
2014-07-29
通過(guò)一個(gè)中文關(guān)鍵詞優(yōu)化的成功論做SEO需要的堅(jiān)持和執(zhí)著
看到一篇文章,“我是如何把一個(gè)很難的中文關(guān)鍵詞做到百度首頁(yè)的”,看完很有感觸,分享一下,通過(guò)這篇文章告訴大家,做SEO,無(wú)論是中文SEO優(yōu)化還是谷歌SEO優(yōu)化,均不能缺少的就是堅(jiān)持和執(zhí)著,第一頁(yè)做SEO,成功走了將近8年,中間有過(guò)坎坷,有過(guò)血淚,但就因?yàn)槲覀兊膱?jiān)持和執(zhí)著,我們體味更多的是成就感和價(jià)值感,贏得客戶肯定和為客戶創(chuàng)效益的成就感和價(jià)值感,這是無(wú)可替代的,如今,我們?nèi)匀辉诼飞?。。。。。?開始 在做了決定之后,我就開始在業(yè)余時(shí)間考慮起網(wǎng)站的方向,要兼顧到難易度和關(guān)鍵詞變現(xiàn)的問(wèn)題,最終我找到了“微信營(yíng)銷”這個(gè)詞。 我發(fā)現(xiàn)“微信營(yíng)銷”這個(gè)詞的指數(shù)在2000多(2013年12月份),其他諸如“微信營(yíng)銷教程”、“微信營(yíng)銷方案”等類似的詞,指數(shù)也有500多,并且在百度中搜索不到什么優(yōu)秀的結(jié)果。有得也只是一些斷斷續(xù)續(xù)的個(gè)人博客文章,或者百度貼吧和百度百科。剩下的都是微信營(yíng)銷軟件的網(wǎng)站。我看了下,都做的很爛,所以我覺(jué)得這里是有機(jī)會(huì)的。 確定了網(wǎng)站的主題之后,就開始了申請(qǐng)域名,買空間,選擇建站程序等等事情。此處還有一個(gè)小插曲。彼時(shí)申請(qǐng)域名的時(shí)候,已是年關(guān)歲末,備案等事情都很不方便,很可能備案下來(lái)以后,黃花菜都涼了。所以我就先申請(qǐng)了一個(gè)36wechat.info的域名,放在我的香港的服務(wù)器上。與此同時(shí),我還申請(qǐng)了36wechat.com域名,準(zhǔn)備過(guò)完春節(jié)就來(lái)啟用新域名。(其實(shí)百度站長(zhǎng)平臺(tái)出了臨時(shí)閉站功能后,就可以不再需要我這樣做了) 欄目 下面的事情就簡(jiǎn)單了。1月9日,網(wǎng)站域名申請(qǐng)成功,試運(yùn)營(yíng)階段。設(shè)置欄目三大欄目:“微信營(yíng)銷”、“News”、“其他”,8個(gè)小欄目;“微信營(yíng)銷”下四個(gè)子欄目:“微信運(yùn)營(yíng)”、“微信營(yíng)銷教程”、“微信營(yíng)銷案例”、“企業(yè)營(yíng)銷”;“News”下兩個(gè)子欄目:“科技創(chuàng)業(yè)”、“趣味分享”;“其他”下兩個(gè)子欄目:“來(lái)往”、“易信”;之后我又對(duì)網(wǎng)站的欄目進(jìn)行了調(diào)整整合,1月18日,網(wǎng)站首頁(yè)被百度收錄,距離網(wǎng)站上線時(shí)間2014年1月9日,相隔9天。 如今看來(lái),網(wǎng)站的欄目已經(jīng)與最初的時(shí)候相比,已經(jīng)豐富了許多。 往下的事情就變的順其自然了,保持每天的更新,注意文章編輯的一些細(xì)節(jié)。如圖片說(shuō)明,對(duì)于無(wú)關(guān)的鏈接,添加nofollow,對(duì)于更新的文章,時(shí)常進(jìn)行相關(guān)文章的推薦等等。 這期間,我按照36大數(shù)據(jù)站長(zhǎng)文章中的說(shuō)明,注意網(wǎng)站的打開速度,注意文章更新時(shí)候的一些細(xì)節(jié),圖片的說(shuō)明,標(biāo)簽等等方面。 由于事先準(zhǔn)備不足,春節(jié)期間,每天只更新了一篇文章,并且后來(lái)在準(zhǔn)備新域名備案的期間,網(wǎng)站也沒(méi)有再進(jìn)行更新。這樣導(dǎo)致了,開春后網(wǎng)站被百度停止抓取了好久。 進(jìn)階 春節(jié)前后,由于換工作、找房子等等亂七八糟的問(wèn)題,很久沒(méi)有對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行更新。2月中旬遇到阿里云服務(wù)器特價(jià),于是購(gòu)買了相關(guān)服務(wù),并進(jìn)行了備案。前后共花費(fèi)10天左右的時(shí)間。 備案完成后,正式對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行了域名切換。將36wechat.info跳轉(zhuǎn)到36wechat.com,同時(shí)在百度站長(zhǎng)平臺(tái)做了網(wǎng)站改版設(shè)置。然后開始了每天的文章更新。 這期間沒(méi)發(fā)一條外鏈,更新文章的同時(shí),注冊(cè)多微博賬號(hào)進(jìn)行更新。友情鏈接也是朋友幫忙帶著換了幾個(gè)。 大約一個(gè)月左右的時(shí)間,新域名開始了正常的收錄,漸漸的也發(fā)現(xiàn),百度統(tǒng)計(jì)中開始有了一些關(guān)鍵詞的流量進(jìn)來(lái)了。 真正大一點(diǎn)的關(guān)鍵詞有排名也是在這個(gè)時(shí)候。突然有一天,“微信營(yíng)銷教程”和“微信營(yíng)銷方案”兩個(gè)詞就進(jìn)入前十了。那段時(shí)間,每天更新文章的時(shí)候都格外的有動(dòng)力。 五月上旬,“微信營(yíng)銷”這個(gè)詞的排名突然進(jìn)入了前20名;到了中旬,更是突進(jìn)到了13名左右。 排名 在五月底六月初,連續(xù)兩次百度的調(diào)整,導(dǎo)致前后大概有15天左右,網(wǎng)站所有的關(guān)鍵詞排名全無(wú)(原因我下面會(huì)說(shuō)明)。一開始也很慌亂,不過(guò)我依然保持的網(wǎng)站的更新。半個(gè)月后,網(wǎng)站排名恢復(fù)了。 下面截圖是最近一天的網(wǎng)站關(guān)鍵詞排名截圖。目前“微信營(yíng)銷”這個(gè)詞的排名一直在9到12名之間波動(dòng)。已經(jīng)到了百度的一個(gè)判決窗口了。 其實(shí)小站點(diǎn)的排名很容易就到了一個(gè)瓶頸,比如目前我網(wǎng)站的關(guān)鍵詞基本就是保持的第二頁(yè),沒(méi)有一個(gè)提升。目前心里面有一點(diǎn)關(guān)鍵詞排名的猜想,準(zhǔn)備在近期進(jìn)行一下實(shí)踐。 疑問(wèn) 細(xì)心的朋友也許發(fā)現(xiàn)了,我們網(wǎng)站的文章全部是轉(zhuǎn)載的,根本沒(méi)有一篇所謂的原創(chuàng)文章。其實(shí)這一點(diǎn),也正是我猜測(cè)的網(wǎng)站在六月初排名全掉的原因。所以大家可以看到我們網(wǎng)站上新開設(shè)了一個(gè)“壹周”的欄目,專門用來(lái)整合一些文章,做差異化,其實(shí)這個(gè)欄目很早的時(shí)候就開設(shè)了,可惜我沒(méi)能堅(jiān)持下來(lái),不然網(wǎng)站的排名應(yīng)該會(huì)更好。 變現(xiàn) 關(guān)于網(wǎng)站變現(xiàn),是大家不能忽視的一個(gè)問(wèn)題,支撐你把一個(gè)網(wǎng)站做下去的動(dòng)力,并不簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單是那些最初的理想。收入才是實(shí)實(shí)在在的呢。 其實(shí)在文章的開始,我就已經(jīng)說(shuō)明了,當(dāng)初我選擇網(wǎng)站的方向的時(shí)候,已經(jīng)考慮到了網(wǎng)站變現(xiàn)的問(wèn)題。 流量變現(xiàn)有很多種,廣告聯(lián)盟,軟文,廣告位。以我的經(jīng)驗(yàn)來(lái)講,商家的錢是最好賺的。這句話大家能理解多少,就看大家自己了。我只能幫你們到這兒了。 總結(jié) 這次前前后后耗時(shí)5個(gè)月,做了這么一個(gè)不算太成功的網(wǎng)站出來(lái),除了證明了我自己的一些SEO想法外,也同時(shí)證明了一件事兒:對(duì)于站長(zhǎng)來(lái)說(shuō),執(zhí)行力遠(yuǎn)比哪些所謂的SEO技巧,要來(lái)的重要的多。SEO要做那些事兒?看看百度的官方說(shuō)明。空間速度,基礎(chǔ)標(biāo)簽,最多就是研究一下關(guān)鍵詞的寫法,其他再高深的東西,并不是不重要,只是對(duì)于現(xiàn)階段的我們來(lái)說(shuō),并沒(méi)有那么重要而已。 以上即是跟大家分享的一篇很好的文章,站長(zhǎng)是如何成功把一個(gè)指數(shù)很高的關(guān)鍵詞做到百度首頁(yè)的,堅(jiān)持、執(zhí)著、執(zhí)行力,三者缺一不可,思想和理念很重要,但執(zhí)行力更重要,第一頁(yè)的SEOER們會(huì)一如既往的堅(jiān)持這些成功理念,用心操作下去,用心操作好每一位客戶的網(wǎng)站。
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公司動(dòng)態(tài)
2014-07-29
第一頁(yè)網(wǎng)絡(luò)科技4月份線上YY培訓(xùn)預(yù)告-如何在大電商環(huán)境下讓我們的網(wǎng)站贏在起跑線上
各位第一頁(yè)新老客戶, 大家好, 在此發(fā)布第一頁(yè)網(wǎng)絡(luò)科技線上YY培訓(xùn)通知,請(qǐng)留意以下培訓(xùn)信息。 培訓(xùn)主題:如何在大電商環(huán)境下讓我們的網(wǎng)站贏在起跑線上 培訓(xùn)時(shí)間:2015年4月23日下午3點(diǎn)——5點(diǎn) 培訓(xùn)內(nèi)容:主題講解+客戶互動(dòng) 培訓(xùn)對(duì)象:第一頁(yè)合作客戶 第一頁(yè)網(wǎng)絡(luò)科技將于2015年4月23日,繼續(xù)開展線上YY語(yǔ)音培訓(xùn)。本次培訓(xùn)以“如何在大電商環(huán)境下讓我們的網(wǎng)站贏在起跑線上”為主題。培訓(xùn)將于當(dāng)天下午3點(diǎn)開始,持續(xù)2個(gè)小時(shí)后,5點(diǎn)鐘培訓(xùn)結(jié)束。培訓(xùn)環(huán)節(jié)包括講師主題講解以及與第一頁(yè)合作客戶的互動(dòng)。 隨著國(guó)家對(duì)于跨境電商重視和扶持,將會(huì)有更多的人和企業(yè)進(jìn)去外貿(mào)推廣的大潮中來(lái),不管是傳統(tǒng)外貿(mào)公司尋求轉(zhuǎn)型,還是已有規(guī)模的公司尋找突破,或者是新興公司尋找出口,這些生力軍的涌入必然會(huì)搶占已有的資源和機(jī)會(huì),必然會(huì)給我們的外貿(mào)電商增加了難度,我們?cè)谶@重重困難里,如何找到突穎而出的辦法,如何在推廣的起跑線上就甩開競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,那么4.23下午3點(diǎn),實(shí)惠網(wǎng)資深網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)專家,會(huì)和大家討論交流這些內(nèi)容,希望第一頁(yè)的合作客戶能夠踴躍參加。(培訓(xùn)頻道請(qǐng)和客服聯(lián)系或者咨詢我們的銷售人員)。
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公司動(dòng)態(tài)
2015-05-14
分享文章“百度員工離職總結(jié)” 如何成為一個(gè)好的SEO優(yōu)化人員
相信很多人都看過(guò)這篇文章,但真正看完能用心花點(diǎn)時(shí)間來(lái)感觸一下的又有幾個(gè)呢,做為網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的員工尤其做高壓力,快節(jié)奏的電子商務(wù)工作,每個(gè)人想要成功和進(jìn)步,均需要定期來(lái)總結(jié)自己,檢討自己,從而完善自己,作為一個(gè)在專業(yè)SEO優(yōu)化公司做了6年的老員工,看到這些,能想起自己曾經(jīng)青澀的歲月和曾經(jīng)也犯過(guò)的低級(jí)錯(cuò)誤,無(wú)論是心態(tài)、理念和經(jīng)驗(yàn)都能看到我自己的影子,無(wú)論做什么工作都是做到老,學(xué)到老,尤其是深不見底的SEO關(guān)鍵詞優(yōu)化工作,加油,謹(jǐn)以此文先給所有處于SEO中和剛接觸SEO工作的同胞們。 2014年7月4日,我從百度離職了。 這是第一次,我不是因?yàn)楹屠习弭[翻而離職; 這是第一次,我?guī)е鴷x升的喜悅而離職; 這是第一次,我?guī)е鴿M滿的收獲而離職。 我曾經(jīng)認(rèn)為,我永遠(yuǎn)不會(huì)成為一個(gè)好員工,因?yàn)槲姨?dú)、太挑剔、不喜歡聽話的好孩子、而且討厭一切想要改變我的人。但是三年過(guò)去,我改變了不少,我必須承認(rèn),所謂“進(jìn)步”的過(guò)程,就是被認(rèn)可的過(guò)程,也是被“馴化”的過(guò)程。 所謂“馴化”,就是了解規(guī)則、遵守規(guī)則、利用規(guī)則的過(guò)程。我并非被某些人“馴化”,而是被社會(huì)與職場(chǎng)的規(guī)律馴化。我曾經(jīng)鄙視這個(gè)過(guò)程,但今天看來(lái),作為一個(gè)資質(zhì)平庸的人,如果你想在這個(gè)社會(huì)里做成點(diǎn)兒什么,“被馴化”是不可避免的。 我也曾自詡“卓爾不群”,又受了老羅“彪悍的人生不需要解釋”的“蠱惑”。但在現(xiàn)實(shí)中,這個(gè)路子不一定行得通。你不得不向很多人解釋、用他們(而不是自己)喜歡的方式解釋,因?yàn)橹挥械玫剿麄兊恼J(rèn)可和支持,你才能繼續(xù)工作下去。如果你是一個(gè)資質(zhì)平庸的人,你不得不這樣做,美劇《犯罪心理》中有一句話:“凡按自己的方式追求理想者,無(wú)不樹敵?!?樹敵多了,你就死了。 現(xiàn)在,我不敢說(shuō)自己是個(gè)“好員工”,我只是覺(jué)得我是個(gè)比曾經(jīng)的自己更好的員工。在離職的時(shí)候,我打算把自己這幾年的職場(chǎng)心得總結(jié)一下,算是給自己的一個(gè)禮物。 我是一個(gè)資質(zhì)平庸的人,以下這些心得只適用于愚鈍且資質(zhì)平庸的我,對(duì)于才華橫溢的天才們并不適用。 一、你有“同理心”嗎? 什么叫“同理心”? 說(shuō)復(fù)雜點(diǎn)兒,同理心就是站在當(dāng)事人的角度和位置上,客觀地理解當(dāng)事人的內(nèi)心感受,且把這種理解傳達(dá)給當(dāng)事人的一種溝通交流方式。 說(shuō)簡(jiǎn)單點(diǎn)兒,同理心就是“己所不欲,勿施于人”。將心比心,也就是設(shè)身處地去感受、去體諒他人。 說(shuō)白了,同理心就是“情商”。 具體點(diǎn)說(shuō): 同理心就是,領(lǐng)導(dǎo)交辦一項(xiàng)工作,你要讀懂他的目的、看清他的用意。我經(jīng)常遇到這樣的情況:給團(tuán)隊(duì)成員安排工作時(shí),一再詢問(wèn)“我說(shuō)明白了嗎”“有沒(méi)有問(wèn)題”,再三確認(rèn)后,提交上來(lái)的東西仍然答非所問(wèn)。所以我在接受任務(wù)時(shí),總會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn):你想要的是什么?你的目的是什么?了解這個(gè)以后,就可以站在他的角度,有效的幫他解決問(wèn)題。 同理心就是,在激勵(lì)員工時(shí),點(diǎn)準(zhǔn)他們的“興奮點(diǎn)”,不揭“傷疤”。每個(gè)人都有認(rèn)真工作的理由,家庭富裕的為了證明自己的能力,家境貧寒的為了改善自己的生活,吊兒郎當(dāng)?shù)膼?ài)面子怕丟工作。了解不同人的不同心理需求,才能調(diào)動(dòng)大家的積極性。若是不問(wèn)青紅皂白,拿著鞭子大喊加油,只能是徒勞無(wú)功。 同理心就是,在與他人合作時(shí),了解對(duì)方的需求和心理,潛移默化的說(shuō)服對(duì)方,雙方為了同一個(gè)目標(biāo)而努力。想用強(qiáng)勢(shì)壓服別人,通常不好使。 二、聽話,出活; 7年前,我和北京交通臺(tái)的潘久陽(yáng)聊天,他說(shuō)“什么叫好員工啊,好員工特簡(jiǎn)單,就四個(gè)字:聽話、出活”。這話我一直記著,這是至理名言。 什么叫“聽話”?有句老話叫“干活不由東,累死也無(wú)功”,誰(shuí)是“東”啊?你的直屬領(lǐng)導(dǎo)就是“東”,大部分時(shí)候,聽他的話準(zhǔn)沒(méi)錯(cuò)兒。 有朋友說(shuō):我有能力,我比領(lǐng)導(dǎo)水平高,我就不聽領(lǐng)導(dǎo)的!咱先不說(shuō)到底誰(shuí)水平高——既然他能當(dāng)你領(lǐng)導(dǎo),肯定有比你強(qiáng)的地方——咱就說(shuō)水平和能力這事兒,什么叫“有能力”啊?領(lǐng)導(dǎo)用你,你就有能力。不用你,甭管您有再大的能力,都是白費(fèi)。 根據(jù)我的經(jīng)驗(yàn),一般來(lái)說(shuō),領(lǐng)導(dǎo)都比你水平高,起碼在一點(diǎn)上是這樣:他比你信息更全面、判斷的更準(zhǔn)確。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)更容易接觸到更高層,更了解更高層的意圖,他知道的你不知道,你在自己的角度上認(rèn)為“這么做對(duì)”,但領(lǐng)導(dǎo)在更高的層面,并不一定這么看。 還有朋友說(shuō)我領(lǐng)導(dǎo)就是瞎指揮,明擺著不對(duì),我干嘛要聽他的?這是另外一個(gè)問(wèn)題,咱們最后一條會(huì)談到,如果你覺(jué)得現(xiàn)在的環(huán)境無(wú)法進(jìn)步,就可以考慮離職了。 什么叫“出活”?就是領(lǐng)導(dǎo)給你的工作,你得按時(shí)完成并且匯報(bào)總結(jié)。如果這個(gè)工作要持續(xù)較長(zhǎng)時(shí)間,那么你需要階段性的給領(lǐng)導(dǎo)反饋。我們經(jīng)常犯一個(gè)錯(cuò)誤,領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,他不問(wèn)你也不說(shuō),黑不提白不提這事兒就算過(guò)去了。 過(guò)去了?哪兒那么容易啊!領(lǐng)導(dǎo)都記著呢,你等他問(wèn)你的時(shí)候——“誒小陳,上次安排你做的那事兒怎么樣了?”——他就已經(jīng)在心里給你寫上了標(biāo)簽:“不靠譜”。 一個(gè)“不靠譜”需要用十個(gè)“靠譜”來(lái)扭轉(zhuǎn),兩個(gè)“不靠譜”就很難轉(zhuǎn)變印象,三個(gè)“不靠譜”你就沒(méi)有機(jī)會(huì)了。 “出活”還有一層含義,就是“超預(yù)期”。這個(gè)咱們?cè)谙乱稽c(diǎn)聊。 三、要想人前顯貴,必須背地里受罪; 在公司里上班,大家的智商都差不多,誰(shuí)也不比誰(shuí)強(qiáng)多少,拼的都是努力和用心的程度。你下功夫了,就比別人做得好。哦,本來(lái)就不比別人聰明,別人下班你也下班、別人玩兒你也玩兒、別人搞對(duì)象你也泡馬子,你憑什么比別人干得好? “要想人前顯貴,必須背地里受罪”的道理并不難懂。就是真到受苦的時(shí)候就含糊了,有的人會(huì)說(shuō),我年紀(jì)輕輕的為什么不好好享受生活啊?這種想法很普遍,這本是一個(gè)價(jià)值觀的問(wèn)題,沒(méi)什么可說(shuō)的,一個(gè)人想怎么生活都對(duì)。但是有一些朋友是在追求理想和享受生活中糾結(jié)的,和這些朋友,是可以聊的。 馬云曾經(jīng)說(shuō)過(guò):我們追求的應(yīng)是人生的大平衡,而不是一時(shí)一日的小平衡(大意如此)。新東方也有一句話說(shuō):怕吃苦吃苦一輩子,不怕苦吃苦半輩子。兩句話大意相同,值得深思。 一件工作,你用心想了做了,領(lǐng)導(dǎo)一看就知道,你想糊弄,也是一看就知道,這個(gè)沒(méi)僥幸。領(lǐng)導(dǎo)在判斷這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候,標(biāo)準(zhǔn)很簡(jiǎn)單:我想到的,你都沒(méi)想到,肯定沒(méi)用心;我想到的,你想到了一部分,用心不夠;我沒(méi)想到的,你想到了,這是用心了——這就是“超預(yù)期”。如果你每次都能給你的老板一個(gè)超預(yù)期的結(jié)果,那你無(wú)疑就是一個(gè)好員工。 四、能忍多大事兒,就能成多大事兒; 講一個(gè)笑話: 在電梯里,領(lǐng)導(dǎo)放了個(gè)屁,回頭問(wèn)秘書,誰(shuí)放的?秘書忙答道:“不是我!”領(lǐng)導(dǎo)不說(shuō)話,這事兒過(guò)去了。不久,秘書被調(diào)離,領(lǐng)導(dǎo)在談起調(diào)離原因時(shí)說(shuō)道:“屁大的委屈都受不了,還能做的了啥?” 在工作上想受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)和重用,除了要有過(guò)硬的工作能力外,更重要的,要有足夠的涵養(yǎng)(抗壓力或者回血能力)。能受多大委屈,才能成多大事兒,這是一定的。為了考察你的“抗壓力”,領(lǐng)導(dǎo)有時(shí)會(huì)故意試你,你可一定要經(jīng)得住考驗(yàn)。 我自己也經(jīng)歷過(guò)類似的事情: 有一天加班,晚上2點(diǎn)鐘到家,收到老板的一封郵件,批評(píng)我工作不到位。我收到郵件后就很崩潰,還很委屈。于是當(dāng)即奮筆疾書,回郵件!解釋我是如何工作的,我做的如何有道理,我做的如何有效果……寫了2000多字。 寫完了,我好像冷靜了一些,我就琢磨一個(gè)事兒:如果我是老板,我對(duì)一個(gè)員工工作不滿意,于是我給他寫了封郵件批評(píng)他,我想看到的是他洋洋灑灑的解釋和辯解嗎?顯然不是啊。然后我就突然明白了,于是我把那2000多字都刪了,簡(jiǎn)單回復(fù)了一句話,大意是:我會(huì)反思工作的問(wèn)題,然后盡快整改。 兩個(gè)月后我晉升了。在我的晉升儀式上,我對(duì)我老板說(shuō)起這件事,他對(duì)我說(shuō),我知道你很委屈,我就是想看看你在面對(duì)委屈和壓力時(shí),會(huì)有怎樣的反應(yīng),這體現(xiàn)了一個(gè)人的成熟程度。 多說(shuō)一句,人們會(huì)感嘆“錢難賺,屎難吃”,人人都想“站著把錢賺了”,我更相信他跪著的時(shí)候你沒(méi)看見。我們總是強(qiáng)調(diào)“尊嚴(yán)”,比爾蓋茨說(shuō)過(guò)一句話:“沒(méi)有人會(huì)在乎你的尊嚴(yán),你只能在自我感覺(jué)良好之前取得盡可能多成就?!?對(duì)于比爾蓋茨這樣的天才姑且如此,況且我這樣資質(zhì)平庸的碌碌之輩呢? 五、總躲著領(lǐng)導(dǎo),你就危險(xiǎn)了; 不少人躲著領(lǐng)導(dǎo),盡量少跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)話、繞著領(lǐng)導(dǎo)走。因?yàn)楦I(lǐng)導(dǎo)近了事兒就多,不跟領(lǐng)導(dǎo)多接觸,事兒少,多清閑。這是“一葉障目,不見泰山”。 如果你想在工作上取得一些成績(jī),我建議還是應(yīng)該主動(dòng)的多和領(lǐng)導(dǎo)溝通。領(lǐng)導(dǎo)在平時(shí)開會(huì)時(shí)說(shuō)的多是大面兒上的話,真話、有用的話、有價(jià)值的話不一定說(shuō)。這并不是他不想說(shuō),而是沒(méi)機(jī)會(huì)說(shuō)。 有心的員工會(huì)隨時(shí)抽時(shí)間和領(lǐng)導(dǎo)溝通、增加私人交流的機(jī)會(huì):一起吃飯、一起抽煙、一起上下班、甚至一起打球K歌……通過(guò)這樣的機(jī)會(huì),你可以了解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于你的看法、對(duì)于工作的觀點(diǎn),這些都有益于你調(diào)整自己的工作的方式。 有朋友擔(dān)心這樣做會(huì)引起領(lǐng)導(dǎo)反感,其實(shí)完全不會(huì),領(lǐng)導(dǎo)們多是孤獨(dú)的,如果他發(fā)現(xiàn)有一個(gè)員工虛心向他請(qǐng)教、積極分享工作的思考,他是非常高興的。 有朋友說(shuō),我不想那么累,我就想混混日子。即便是這樣,你最好也主動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)溝通、主動(dòng)匯報(bào)。你追著他,你是主動(dòng)的一方,其實(shí)你不累;等到他追你的時(shí)候,你就被動(dòng)了,最終就累死了。 老羅曾經(jīng)講過(guò)一個(gè)故事,說(shuō)你進(jìn)入單位,見到老板就低頭過(guò)去、不理他,他當(dāng)然也不理你。等到年終考核、或者裁員的時(shí)候,老板隱約記得有你這么個(gè)人,但不知道你的名字、更不知道你做了什么。老板會(huì)想:這是你的錯(cuò),不是我的錯(cuò)。不開除你開除誰(shuí)? 老板也是人,大家用人類的方式溝通,一切會(huì)變得簡(jiǎn)單很多。 六、幫助別人千萬(wàn)別吝嗇; 馬云曾經(jīng)說(shuō),成功就是成就自己幫助別人。這話沒(méi)錯(cuò)。 如果你在一家公司工作,你發(fā)現(xiàn)你的工作不用任何人協(xié)助就能自己獨(dú)立完成,那你多半是個(gè)打雜的。相反,你的工作需要越多人協(xié)作,就越復(fù)雜、越高級(jí)。在實(shí)際工作中我發(fā)現(xiàn),我處在一個(gè)協(xié)作關(guān)系網(wǎng)中,如果沒(méi)有別人的幫助,我就無(wú)法工作下去。 當(dāng)你正在忙于某項(xiàng)工作時(shí),有同事來(lái)向你“求助”,很多時(shí)候我們會(huì)很直接、甚至粗暴的拒絕,殊不知這樣做正在給你今后的工作種下麻煩的種子。風(fēng)水輪流轉(zhuǎn),在一家公司里,大家的工作互相交叉的幾率很大,說(shuō)不定你會(huì)用上誰(shuí),這些人脈關(guān)系需要平時(shí)去維護(hù)。今天你幫助了人家,說(shuō)不定明天對(duì)方就會(huì)成為你的救命稻草,這非??赡堋?有一天我正在疲于應(yīng)付一個(gè)項(xiàng)目總結(jié),這時(shí)有個(gè)其他部門的同事來(lái)找我聊合作的事兒,我并不認(rèn)識(shí)他,我耐心的和他介紹了情況,并且真的形成了幾次愉快的合作,半年后,我的晉升答辯會(huì)上,我發(fā)現(xiàn)他是我的答辯委員…… 七、目標(biāo)再目標(biāo),量化再量化; 沒(méi)有目標(biāo)的,都不叫工作;沒(méi)有量化的,都不叫目標(biāo)。 在接受一項(xiàng)工作時(shí),先問(wèn)目標(biāo)是什么;在布置一項(xiàng)工作時(shí),先交代目標(biāo)是什么。這個(gè)不說(shuō)清楚,都是扯淡。 不想成為蒙著眼睛拉磨的驢?那么除了清楚的知道自己的目標(biāo)外,還得知道你的部門、你的公司的目標(biāo),最關(guān)鍵的,你需要知道,你的工作在總體目標(biāo)中處在什么地位、扮演什么角色。如果你發(fā)現(xiàn),你工作的目標(biāo)和總體目標(biāo)關(guān)系很小、甚至沒(méi)有關(guān)系,那么你就很容易被拿掉。 辭退員工,或給員工績(jī)效打分“不合格”是很令人頭疼的,但其實(shí)這事兒并不難。關(guān)鍵就在于事先和每個(gè)員工一起制定量化的工作目標(biāo),并且隨時(shí)提醒員工,他的工作是否達(dá)到了要求。沒(méi)有達(dá)到量化指標(biāo),辭退或“不合格”是令所當(dāng)然事兒,在數(shù)據(jù)面前,再矯情的人也無(wú)話可說(shuō)。相反,如果談感覺(jué)、聊希望,這事兒就沒(méi)法辦了。 八、找到解決問(wèn)題的辦法是我的義務(wù); 領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,不能說(shuō)“我做不了”、“我做不到”。 公司請(qǐng)我們來(lái)工作,是為了解決問(wèn)題的,如果不能解決問(wèn)題,我們就沒(méi)有價(jià)值。工作推進(jìn)中遇到困難,無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行,這是很正常的事兒,我們需要做的是主動(dòng)尋找答案和辦法,哪怕你的辦法不妥,那么就去問(wèn),但無(wú)論如何不能對(duì)你的領(lǐng)導(dǎo)說(shuō),我不會(huì)。 前天,我在公司里聽見隔壁團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)安排同事定一個(gè)會(huì)議室,有公司工作經(jīng)驗(yàn)的人都知道,會(huì)議室是很難訂到的,弄不好還需要“托關(guān)系,走后門”。這個(gè)小同學(xué)可能是沒(méi)有訂到,于是和他的領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)“我沒(méi)訂到”,他的領(lǐng)導(dǎo)直接就急了,說(shuō):“那怎么辦?需要我來(lái)訂嗎?” 這位領(lǐng)導(dǎo)發(fā)火是有道理的,這位小同學(xué)在發(fā)現(xiàn)自己訂不到會(huì)議室后,應(yīng)該做的是自己想辦法解決問(wèn)題——最簡(jiǎn)單的就是向老同事咨詢。 解決問(wèn)題的能力是員工最關(guān)鍵的能力,沒(méi)有之一。在工作中遇到困難特別正常,在這時(shí),我們有一項(xiàng)義務(wù),就是找到解決問(wèn)題的辦法。 九、盡量不說(shuō)“不是我,我沒(méi)有”; 絕大多數(shù)人在面對(duì)批評(píng)的時(shí)候,本能反應(yīng)都是推卸責(zé)任,此時(shí)的口頭禪就是“不是我”、“沒(méi)有我”。我總覺(jué)得,很多時(shí)候,越成熟的人,就越少用本能反應(yīng)面對(duì)問(wèn)題,因?yàn)樗麄冇懈鼜?qiáng)的自控力。 盡量不說(shuō)“不是我”、“沒(méi)有我”這樣的話,因?yàn)檫@些話毫無(wú)作用,領(lǐng)導(dǎo)聽?wèi)T了這樣的推卸之詞,絲毫不會(huì)為之所動(dòng)。此時(shí)如果能夠主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,反而體現(xiàn)了一種擔(dān) 當(dāng)。即便真是被冤枉了,當(dāng)場(chǎng)辯解往往也不是最明智的選擇,可以先保持沉默,私下找機(jī)會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通。這個(gè)詳見第三條。 十、“言多必失”死得慘; 在公司里,少說(shuō)閑話,不說(shuō)是非話,不做是非人。 你就相信一點(diǎn):你說(shuō)的每句話,你的老板都會(huì)知道。好話可能不一定,壞話則是一定的。 還是做個(gè)正直的人吧,這樣最簡(jiǎn)單,也受益最大。正直人的原則是:批評(píng)當(dāng)面說(shuō),贊美背后講。 十一、知道什么時(shí)候離開。 好多同事和朋友和我聊過(guò)離職的話題,我對(duì)朋友們的建議是,如果你因?yàn)橛X(jué)得工作不爽,那就別離職,因?yàn)楸鹿艿侥睦?,都?huì)不爽:老板不喜歡、同事不可愛(ài)、工作太勞累、關(guān)系太復(fù)雜……我以我在多家大公司工作的經(jīng)歷擔(dān)保:幾乎所有我工作過(guò)的公司,令人不爽的事兒都是一樣的。 那么什么時(shí)候離開呢?我想,有兩種情況: 1、在這家公司,你已經(jīng)沒(méi)有上升的空間、無(wú)法學(xué)習(xí)到更多的東西了; 2、在這家公司,你已學(xué)到足夠的知識(shí),可以在新領(lǐng)域或新平臺(tái)上一展身手了。 看完了嗎,是不是有很多收獲呢,歡迎留言!
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2020-01-07
通過(guò)一個(gè)網(wǎng)站博客的成功優(yōu)化全面總結(jié)網(wǎng)站百度SEO站內(nèi)優(yōu)化
站內(nèi)優(yōu)化無(wú)論對(duì)于百度還是谷歌,越來(lái)越引起SEO優(yōu)化人員的重視,“外鏈為皇”的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去了,反而網(wǎng)站內(nèi)鏈的比重越來(lái)越高,當(dāng)然做好站內(nèi)優(yōu)化的前提下,站外推廣也能起到錦上添花的效果,下面,我就以一個(gè)博客優(yōu)化的全部過(guò)程和流程來(lái)跟大家分享,什么是真正的百度SEO優(yōu)化,百度SEO優(yōu)化從哪些方面做起。 我們知道seo就是由三大核心組成,內(nèi)容+外鏈+框架=seo,這點(diǎn)相信大家都沒(méi)有任何的異議,今天我就從這三方面分析下一個(gè)很成功的網(wǎng)站博客。 松松博客框架篇 從框架來(lái)說(shuō)松哥博客的框架非常的棒,其整體布局為首頁(yè)-列表頁(yè)(站長(zhǎng)新聞、好文分享、站長(zhǎng)段子)-內(nèi)容頁(yè),其中在導(dǎo)航欄處有博客大全、站長(zhǎng)工具、松松軟件這幾個(gè)松哥旗下的網(wǎng)站,其主要目的還是為了帶動(dòng)二級(jí)網(wǎng)站的權(quán)重和提高流量,注意在導(dǎo)航的尾處我們可以清晰的看到有“地圖”兩個(gè)字,很明顯之所以把網(wǎng)站地圖放在這里也是為了讓搜索引擎盡快的發(fā)現(xiàn),順便也可以起到一個(gè)導(dǎo)航的作用。 說(shuō)完導(dǎo)航后我們?cè)倏匆幌抡麄€(gè)主頁(yè)的中間部位,最上面的是最顯眼的通知,這里一般情況下是鏈接到“站長(zhǎng)新聞”下的最新文章,整個(gè)首頁(yè)布局為下圖。 從圖片中我們可以明確的知道首頁(yè)導(dǎo)向內(nèi)頁(yè)的鏈接有站長(zhǎng)新聞、好文分享、本月最熱、最新留言、tag,這些鏈接大家可以仔細(xì)的想一想,所有的鏈接都囊括的整個(gè)松松博客的鏈接(不算下載和其他的),也就是說(shuō)您在任何欄目發(fā)布的文章都會(huì)在首頁(yè)出現(xiàn),這就符合了百度的結(jié)構(gòu)定制,也就是首頁(yè)-列表頁(yè)-內(nèi)容,最重要的就是松松在首頁(yè)的地方還加上tag標(biāo)簽,相信這點(diǎn)估計(jì)做博客的都會(huì)加上吧! 我們?cè)賮?lái)看一下尾部,尾部其實(shí)沒(méi)有太多需要說(shuō)的,大家最需要注意的一點(diǎn)就是在網(wǎng)站的尾部也有一個(gè)“網(wǎng)站地圖”,可以想象松哥是多么的強(qiáng)調(diào)網(wǎng)站地圖啊!建議大家沒(méi)有做地圖的趕緊的回家做一份吧! 松哥的網(wǎng)站地圖也不簡(jiǎn)單哦! 點(diǎn)開網(wǎng)站地圖后我發(fā)現(xiàn)不愧是網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)網(wǎng)中的牛人,網(wǎng)站地圖一看就是非常專業(yè)的,大家看下圖片就知道了。 通過(guò)圖片我們不難看到在網(wǎng)站地圖中松哥把比較重要的tag都加了進(jìn)來(lái),整體提高了蜘蛛的停留時(shí)間,讓蜘蛛不落下網(wǎng)站中的任何一角,這一點(diǎn)是我們需要學(xué)習(xí)的(怪不得反復(fù)強(qiáng)調(diào)網(wǎng)站地圖呢!)。 松哥的軟件站也是如此,在這里只做博客的分析,其他的不做詳細(xì)的分析。 列表頁(yè)和內(nèi)容頁(yè) 也許您會(huì)問(wèn)為什么要把列表頁(yè)和內(nèi)容頁(yè)一塊說(shuō)呢?其實(shí)我覺(jué)得首頁(yè)說(shuō)完后這兩項(xiàng)也就沒(méi)有太多注意的地方了,尤其是列表頁(yè)的布局幾乎和首頁(yè)沒(méi)有太大差距,在這里就次略過(guò)了。 說(shuō)一下內(nèi)容頁(yè)吧!松哥的內(nèi)容頁(yè)也是標(biāo)準(zhǔn)的排版布局,左邊是內(nèi)容,在內(nèi)容的下面是相關(guān)推薦,在內(nèi)容的右邊是本月熱點(diǎn)文章、本月最熱文章、tag列表、猜你喜歡,在這些布局中我們不難發(fā)現(xiàn),松哥的內(nèi)容頁(yè)有太多指向其他頁(yè)面的版塊了,這在之前的教程中也講過(guò),通向其他頁(yè)面的鏈接越多,就越能提高網(wǎng)站的收錄和權(quán)重的傳遞(雖然百度不承認(rèn)有權(quán)重這回事吧!這里暫且這么稱呼) 在內(nèi)容頁(yè)中有這么一個(gè)值得注意的地方就是評(píng)論的地方,在這里人們可以通過(guò)評(píng)價(jià)這篇文章來(lái)留外鏈(當(dāng)然這個(gè)外鏈?zhǔn)羌恿薾f的),但是松哥的訪問(wèn)量有多高不用我多說(shuō)吧!每天來(lái)這里留外鏈的人也是相當(dāng)?shù)亩?,豐收自己也在里面留過(guò)外鏈,當(dāng)然加了nf的鏈接肯定不能指望他能傳遞權(quán)重,但是如果評(píng)論的夠好還是可以引來(lái)不少的流量的哦! 如此完美的布局絕對(duì)可以讓我們的網(wǎng)站贏在起跑線上(在這里一些細(xì)節(jié)我沒(méi)有仔細(xì)的介紹,例如回頂部、寫評(píng)論)等等,因?yàn)檫@些東西即使我不寫您也知道,對(duì)吧!在這里給大家說(shuō)一下想要寫博客的朋友建議還是使用這個(gè)完美的博客模板吧!目前在松哥網(wǎng)站中可以下載到整套的博客程序哦!就像我說(shuō)的有這么一套完整的模板還怕沒(méi)收錄嗎? 極強(qiáng)用戶體驗(yàn)的內(nèi)容 看到上面大家肯定會(huì)有一個(gè)想法?寫文章就是寫文章,干嘛還要用極強(qiáng)這句話呢?其實(shí)說(shuō)這句話的朋友您是對(duì)于松哥的內(nèi)容沒(méi)有仔細(xì)的研究過(guò),下面請(qǐng)聽豐收給大家說(shuō)一下為什么是極強(qiáng)的。 多元化的錨文本 松哥的每一篇文章里面都帶有一定的錨文本,大多數(shù)都是指向的其他的內(nèi)容頁(yè),懂seo的朋友肯定明白這么做的原因,在這一方面松哥就做的相當(dāng)?shù)陌?,這也是為什么百度拿松哥的博客來(lái)做seo的榜樣的原因。 文章的定時(shí)更新 細(xì)心的朋友可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一件事,那就是松哥的首頁(yè)總是有一篇文章,但是大家有沒(méi)有發(fā)現(xiàn)在松哥網(wǎng)站中的“站長(zhǎng)新聞”和“好文分享”等欄目中也是每日更新,這就養(yǎng)成了很好的蜘蛛爬行規(guī)律,如果大家有自己的網(wǎng)站的話建議大家把每一個(gè)子欄目都當(dāng)成是一個(gè)獨(dú)立的網(wǎng)站來(lái)養(yǎng),絕對(duì)效果杠杠的。 高質(zhì)量的文章內(nèi)容 說(shuō)起內(nèi)容來(lái),很多朋友都認(rèn)為只有原創(chuàng)的內(nèi)容才配叫做高質(zhì)量,其實(shí)不然在松松博客中松哥明確的說(shuō)明了“原創(chuàng)并不是全部”,我也認(rèn)同這一點(diǎn),例如像28或者推18之類的論壇,其內(nèi)容原創(chuàng)程度根本就不高,可是他們的權(quán)重和收錄都很高,這就說(shuō)明網(wǎng)站的規(guī)模很重要,而互傳網(wǎng)(財(cái)神哥)的網(wǎng)站每日一篇自己手打原創(chuàng),其他的文章都是轉(zhuǎn)載的比較好的精品文章,可是人家就把一個(gè)新站做到了權(quán)重2,那要是按照以前的邏輯只有原創(chuàng)的網(wǎng)站才能有好的排名,那上面的兩個(gè)例子該怎么說(shuō)? 所以我認(rèn)為對(duì)于用戶來(lái)說(shuō)是有價(jià)值的文章才叫做高質(zhì)量文章,不管是不是原創(chuàng),而松哥就達(dá)到了這個(gè)要求,在投稿的這些朋友中幾乎都是首發(fā)松松博客的,因?yàn)樗麄冎乐灰谒筛绲牟┛椭谐晒Φ耐兑黄鍟?huì)給自己的網(wǎng)站帶來(lái)多大的流量,至于是不是屬于自己原創(chuàng)也已經(jīng)不重要了。當(dāng)然松哥對(duì)于稿件的審核也有著自己的標(biāo)準(zhǔn),不得不說(shuō)…..真嚴(yán)格,不過(guò)回過(guò)頭來(lái)想想,像松哥這樣博客不是精品的博文不會(huì)通過(guò)也實(shí)屬正常。 自己的文章還帶有廣告 細(xì)心的朋友可能會(huì)發(fā)現(xiàn)在松哥的博客中(這里指松哥自己寫的,不是投稿哈!)都會(huì)發(fā)現(xiàn)一小段的廣告,也就是文章的結(jié)尾處會(huì)留下qq群或者威信號(hào),其實(shí)這也是一個(gè)很不錯(cuò)的手段,可以提高用戶粘性,我覺(jué)得是我們要借鑒的地方。 強(qiáng)大的外鏈資源 其實(shí)對(duì)于松哥博客的外鏈這一塊也沒(méi)什么亮點(diǎn),但是既然是寫教程嘛!就得給寫全了,好吧!讓我們看看松哥是如何做外鏈的。 松松博客友情鏈接 我關(guān)注松哥的友情鏈接很久了,一直就是那幾個(gè)非常牛叉的友鏈,例如28推、seo每天一貼等,但是我們?cè)跈z查的時(shí)候發(fā)現(xiàn)松哥的反鏈特別多,當(dāng)時(shí)我就很納悶,到底是因?yàn)槭裁床艜?huì)導(dǎo)致松哥的反鏈如此的多(大多數(shù)都是中小型網(wǎng)站的反鏈),后來(lái)一經(jīng)琢磨才發(fā)現(xiàn)里面的奧妙。 相信大家應(yīng)該知道松哥還有一個(gè)叫做“博客導(dǎo)航”的網(wǎng)站吧!這個(gè)網(wǎng)站可以收錄很多博客或者比較好的網(wǎng)站,如果想要讓自己的網(wǎng)站更容易通過(guò)就要加上松哥博客或者導(dǎo)航的鏈接,記住松哥導(dǎo)航的鏈接是lusongsong.com/daohang,那也就是說(shuō)不管你鏈接的是lusongsong.com還是/daohang,都是給松哥增加了很多的權(quán)重。 當(dāng)然您也可以選擇不添加友鏈,可是松哥博客大全中有一個(gè)機(jī)制,那就是每來(lái)訪一個(gè)IP,就會(huì)自動(dòng)排到第一,什么意思?很簡(jiǎn)單你只要加上松哥博客的友鏈只要有人點(diǎn)擊了這個(gè)鏈接,那么你的博客鏈接就會(huì)在松松博客的第一位上面,提高你的博客的曝光度。 換句話說(shuō)就是你用你網(wǎng)站的權(quán)重來(lái)?yè)Q松松博客給你網(wǎng)站帶來(lái)的流量,在消耗那么一丁點(diǎn)的權(quán)重與幾萬(wàn)Ip的博客大全之間您一定會(huì)有一個(gè)很合理的比較,這就是松松博客的友情鏈接。(豐收膜拜中) 龐大的轉(zhuǎn)載群 大家都知道松哥的博客的流量那是超級(jí)大的,每天來(lái)觀看博文的人數(shù)不勝數(shù),但是有那么一部分人不僅僅只是看,他們看完之后還會(huì)把博文進(jìn)行轉(zhuǎn)載,轉(zhuǎn)載的時(shí)候還會(huì)留下松松博客的鏈接,如此來(lái)看松哥用不著像我們一樣各地去宣傳自己的博文,而是每天喝著水都能增加無(wú)數(shù)個(gè)外鏈,這就是松哥博客龐大的鏈接群。 不管怎么說(shuō)就目前的情況來(lái)看松哥在互聯(lián)網(wǎng)的地位無(wú)法撼動(dòng),因?yàn)樘^(guò)于優(yōu)秀,松哥也是從草根站長(zhǎng)過(guò)來(lái)的人,是我們草根站長(zhǎng)的楷模,也許有一年您會(huì)通過(guò)自己的努力站的和松哥一樣高。
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2014-07-29